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从“工”到“匠”,聚焦“三新”育人才

长沙县总工会探索新模式、搭建新场景、解锁新机制,为职工搭建起“高素质”的成长阶梯

  •   近三年,长沙县累计举办技能竞赛20次,参赛职工千余人。图为首届航空乘务员技能竞赛比赛现场。县总工会供图   近三年,长沙县累计举办技能竞赛20次,参赛职工千余人。图为首届航空乘务员技能竞赛比赛现场。县总工会供图

      ◎星沙时报记者 龙慧玲

      “我完全不畏惧任何竞赛,相反,在一个有准备的赛道,我有一种欲望想要去尝试、去挑战。”在今年的全国职工职业技能大赛中,长沙县00后小将郑培生从7月份的市赛第三名,突围到了10月份的国赛第十名、全省最佳。

      升级通关的背后,是“娘家人”一直以来的默默支持——在工会联合各部门开展的劳动技能竞赛中,郑培生不断磨砺自身技能“宝剑”,深拓业务能力,走上了国家级行业高光舞台。

      探索新模式、搭建新场景、解锁新机制,近年来,长沙县总工会聚焦新质生产力发展方向,通过不断上新的竞赛、持续走心的培训,在生产一线架设起从“工”到“匠”的成长阶梯,加快建设一支知识型、技能型、创新型的高素质产业工人队伍。

      立足发展需求

      探索多元办赛“新模式”

      如何更好发挥技能竞赛的正向激励作用,以竞赛引领技能人才培养?

      “湖南工业看长沙,长沙工业看星沙”,产业是星沙最大最亮的城市IP,长沙县总工会下沉产业一线寻找答案。

      工程机械、汽车及零部件、信息技术、现代农业…….俯瞰星沙大地,各类产业蓬勃发展、欣欣向荣,挺起了星沙高质量发展的“脊梁”,也支撑起30多万名产业工人的幸福生活。

      为此,县总工会鼓励各基层工会根据实际需求、产业特色申报竞赛项目,靶向发力将竞赛办到职工心坎上。

      空乘、数控车工、乡村厨王、植保无人机操作……由之前的“被动参与”,到现在的“自主申报”,长沙县各基层工会的办赛参赛积极性、创造性被充分激发,协力举办了多个行业类别竞赛,覆盖制造业、服务业、农业等多个领域,形成了多领域办赛、广覆盖参与、常态化开展的竞赛新格局。

      近三年,长沙县累计举办技能竞赛20次,涵盖叉车、水质检测、护理等20个工种,参赛职工千余人,为竞赛投入资金200余万元,为近200名获奖选手发放竞赛奖金150万元,为27名选手申报技能等级提升,引导越来越多的长沙县职工走技能成才、技能报国之路。

      链接一线前沿

      搭建技能展示“新场景”

      在长沙县,加速转型升级的产业,对加速提升产业工人素质提出了新要求。

      “乘务长就位,安全员待命,其他号位乘务员就位,女士们,先生们请注意,我是本架飞机的乘务长,本架飞机决定水上迫降,撤离时不要携带任何物品,保持安静,开始进行下列准备!”在首届航空乘务员技能竞赛的机上场景处置实操环节,参赛选手们沉着应对电子烟不明原因冒烟、机械故障、需实施水上撤离、乘客对服务不满、野外迫降、飞机地面延误等各种复杂情况。

      “综合执法我最行”执法技能大比武中,18支参赛队现场进行模拟执法检查,依次开展查勘现场、拍照取证、案卷制作等工作;钳工焊工数控车工创新创业技能竞赛上,选手们围绕操作台专注地进行锯削、测量、划线、钻孔、装配等工序,认真加工零件并完成调试,动作娴熟、技艺精湛;托盘、灌篮,“我是叉车王”叉车工技能竞赛中,50名叉车选手之间展开了一场“稳”“准”“快”“巧”的技能较量……

      为推动“产改”走深走实,缓解高技能人才之“渴”,县总工会一面延展竞赛广度,聚焦重点领域、特色产业开展多样化技能竞赛,并紧密结合行业特征和产业前沿技术要求制定竞赛技术文件;一面拓展竞赛深度,将技能竞赛办进企业园区、办到生产车间、办在职工身边,高度还原工作场景,为职工搭建切磋技艺、展示技能、交流经验的平台,推动产业工人队伍素质向“新”迈进。

      做实服务保障

      解锁激励关怀“新机制”

      职工能在赛场上心无旁骛、尽情驰骋,也离不开工会的呵护和保障。

      “想出去工作但无奈没有一技之长,在朋友圈看到免费培训,我毫不犹豫就报了名!”2024年度“一户一产业工人”培养工程育婴员培训班启动现场,学员黄女士乐呵呵地说。

      在培训中学习技能,在竞赛中磨砺技能,县总工会立足职工现有基础条件,针对性推动职业技能提升,让困难职工、农民工等群体吃上“技术饭”,端稳“就业碗”。

      为更好地吸引和服务工匠人才,县总工会创新“县区一体”工作模式,制定《长沙县、长沙经济技术开发区激励关怀“星沙工匠”十条政策措施》,在激励引领、培养支撑、资金保障等多个方面加大支持力度,不仅有医疗、交通、文体娱乐等专项人才服务,更有托管托育、休养体检等关心关爱措施。

      拿出真金白银礼遇技能、工匠人才,全方位保障福利政策落地,县总工会挖掘和培育了一批精益求精、技能精湛的高素质技能人才队伍。

      目前,长沙县共选送24名选手(团队)参加创新创业大赛,4人在全国劳动竞赛中荣获行业“全国技术能手”称号(含全国农业技术能手),1人荣获“湖湘工匠”称号,27人荣获“长沙工匠”称号,县级竞赛评选出各类行业状元40余名、行业工匠近350名。近三年来,长沙县总工会选送技术能手参加职工职业技能竞赛,6人荣获省级五一劳动奖章,1人获市级五一劳动奖章。

      如今在长沙县,“劳动光荣、技能宝贵、创造伟大”的风尚已经形成,支持技能人才成长的良好氛围日益浓厚,更多工匠人才扎根岗位,为长沙县高质量发展增光添彩。

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